פרסום ממומן ללינקדאין
נוכחות קבועה ואמינה שמספרת את הסיפור המקצועי שלכם ומחזיקה לאורך זמן.
לינקדאין היא זירת B2B קריטית לשיווק, מיתוג מעסיק ומוניטין. כדי שזה יעבוד, צריך מסר חד, שפה אחידה ותהליך שמתרחש בפועל, לא עוד “פוסטים”.
למה לבחור בשירות שלי?
אני עובדת בשיתוף מלא עם הנהלות, צוותי שיווק, HR וצוותי מכירות כדי לבנות תשתית נוכחות חזקה בלינקדאין:
מעמודי חברה ועד שינוי עמוק באופן שבו העובדים מייצגים את הארגון.
באמצעות אסטרטגיה מדויקת, יצירת תוכן מקצועית וקמפיינים יעילים – אני הופכת את נוכחות הלינקדאין שלכם לנכס עסקי משמעותי.
כל מה שצריך כדי לנצח בלינקדאין
ניהול נוכחות שוטפת בלינקדאין
ניהול רציף של עמודי חברה ופרופילים נבחרים: תכנון ופרסום תכנים, מעקב תגובות ותחזוקה שוטפת של הנוכחות הארגונית.
ניהול פרופילי הנהלה וצוותי מכירות
יצירת ושדרוג פרופילי הנהלה ומנהלים, כולל התאמת מסרים ותוכן המחזק את המיצוב המקצועי והמנהיגותי.
בניית מותג מעסיק (Employer Branding)
גיבוש סיפור ארגוני, יצירת תוכן שמציג תרבות וערכים, וחיזוק יכולת הגיוס של הארגון מול מועמדים איכותיים.
תוכניות Employee Advocacy
בניית מערך תוכן והכשרה לעובדים, להפיכתם לשגרירי המותג ולהגדלת החשיפה האורגנית של הארגון.
סדנאות והרצאות לארגונים
הרצאות מקצועיות וסדנאות פרקטיות לצוותי ניהול, HR, שיווק ומכירות, עם דגש על יישום בפועל בלינקדאין.
הקמת ושדרוג עמודי חברה
יצירת עמודי חברה מקצועיים הכוללים מסרים מדויקים, שפה אחידה, תוכן ארגוני וחיזוק מותג המעסיק.
ליווי אסטרטגי להנהלות
הגדרת אסטרטגיה ארגונית בלינקדאין, ניתוח תוצאות שוטף ותכנון מהלכים ארוכי טווח לצמיחה מתמשכת.
תוכניות תוכן חודשיות לארגונים
פיתוח אסטרטגיית תוכן ולוח פרסומים קבוע – הכולל תכנים מקצועיים, עדכונים ארגוניים ובידול העסק ברשת.
קמפיינים אורגניים וממומנים (LinkedIn Ads)
תכנון, בנייה וניהול של קמפיינים לקידום חשיפה, מיתוג או לידים – כולל ניתוח קהלים, מסרים ואופטימיזציה.
בחרו מסלול עבודה
ניהול ויישום שוטף (ריטיינר)
אחריות מקצה לקצה על הנוכחות: כיוון, תכנון, כתיבה/עריכה (כולל כתיבת צללים), פרסום וניהול עמוד החברה – בקצב חודשי עקבי.
פרויקט ממוקד (שבוע-שבועיים)
סידור מהיר ומדויק: מסרים, תשתית ושגרת עבודה שאפשר להמשיך ממנה – כשצריך “להעמיד את זה נכון” בלי להתחייב לשוטף.
הדרכות והטמעה בארגון
כשאתם רוצים לבנות יכולת פנימית: סטנדרט ארגוני, תהליך עבודה ותבניות שמקצרות זמן.
תוספת חודשית אפשרית
פרסום ממומן להגדלת תהודה, כתמיכה לנוכחות האורגנית, בנקודות מפתח.